中能電氣去年推出的股權(quán)激勵計劃擱淺。公司今日公告，鑒于目前實施股權(quán)激勵計劃覆蓋范圍較小，決定撤銷本次股權(quán)激勵計劃，待條件成熟后再推出新的股權(quán)激勵計劃。

　　2010年12月8日，中能電氣擬授予激勵對象215萬股股票期權(quán)，占當時公司股本總額的2.79%；并規(guī)定首次授予194萬份，預留21萬，行權(quán)價格為37.49元。授予人員包括財務總監(jiān)余良挺、營銷總監(jiān)陳駿斌、總工程師汪童志及其他核心業(yè)務骨干48人。公司今日表示，自2010年12月7日公司披露股權(quán)激勵計劃至今，尤其是2011年以來公司陸續(xù)引進了一批技術、銷售、管理人才，今后公司還將繼續(xù)尋求進行產(chǎn)業(yè)鏈的上下游整合及并購的機會，新納入企業(yè)的核心業(yè)務骨干也將成為公司迫切需要激勵的對象。而去年的股權(quán)激勵計劃激勵范圍覆蓋面較小，已不能滿足企業(yè)迅速擴張對人才激勵的需求。鑒于上述原因，公司決定終止實施該方案，并向中國證監(jiān)會提交終止該草案備案的申請。（來源：上海證券報）