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山東人才外包_邦芒人力專注人力資源管理

山東人才外包_邦芒人力專注人力資源管理

  • 價 格： 電議
  • 型號：
  • 生 產(chǎn) 地：中國大陸
  • 訪問：0次
  • 發(fā)布日期：2019/10/11(更新日期：2019/10/11)

山東邦芒數(shù)據(jù)有限公司

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人才外包實(shí)際上涉及到的是兩個合作公司和外包人員三方利益平衡的問題，由于沒有統(tǒng)一的行業(yè)規(guī)范，平衡三方利益主要是靠兩個合同的保障。一個是外包公司和外包人才的合同，另一個是外包公司和目標(biāo)合作公司的合同。而保證個人利益，維護(hù)人才，外包公司與個人之間的合同是非常關(guān)鍵的，兩個公司間的合同則是對于三方責(zé)、權(quán)、利的確定和保障。
  • 詳細(xì)內(nèi)容
  • 公司簡介
 人才外包實(shí)際上涉及到的是兩個合作公司和外包人員三方利益平衡的問題，由于沒有統(tǒng)一的行業(yè)規(guī)范，平衡三方利益主要是靠兩個合同的保障。一個是外包公司和外包人才的合同，另一個是外包公司和目標(biāo)合作公司的合同。而保證個人利益，維護(hù)人才，外包公司與個人之間的合同是非常關(guān)鍵的，兩個公司間的合同則是對于三方責(zé)、權(quán)、利的確定和保障。
 
 
邦芒優(yōu)勢：
1、幫助人力資源部門從繁重的重復(fù)性事務(wù)中解脫，專注于核心的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管
理的高度和核心競爭力；
2、提供接觸新管理技術(shù)的機(jī)會，提高響應(yīng)的速度與效率；
3、規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進(jìn)作用；
4、避免大量投資于人才所帶來的不確定風(fēng)險，降低人力成本；
5、簡化流程，節(jié)省時間，提高員工滿意度。
 
 
邦芒服務(wù)項目：
1、辦理員工的錄用、退工手續(xù)，社保開戶變更，年檢手續(xù)，員工綜合保險；
2、受用人單位委托招聘派遣崗位所需人才；
3、代辦人才引進(jìn)、居住證、就業(yè)證手續(xù)；
4、提供培訓(xùn)、規(guī)章制度、薪酬設(shè)計等解決方案，擬定崗位描述；
5、提供人事政策、法規(guī)咨詢、調(diào)解勞動爭議；
6、調(diào)查員工滿意度；
7、人力資源規(guī)劃。
 
邦芒外包流程：
1、與企業(yè)簽訂人力資源外包協(xié)議；
2、明確目標(biāo)，規(guī)范雙方在托管期間的權(quán)利和義務(wù)；
3、企業(yè)向外包機(jī)構(gòu)提供必要的相關(guān)資料；
4、雙方配合進(jìn)行資料收集，建立資料系統(tǒng)；
5、雙方配合進(jìn)行相關(guān)的項目調(diào)查等。

邦芒集團(tuán)成立于2007年,主營業(yè)務(wù)包括：人事服務(wù)外包、業(yè)務(wù)流程外包、物流倉儲外包、金融服務(wù)外包、中高級人才搜尋、職業(yè)與就業(yè)培訓(xùn)、人力資源戰(zhàn)略咨詢等多個專業(yè)人力資源外包服務(wù)領(lǐng)域�！按笾桥d邦，大品傳芒”匠心十二年，集團(tuán)已為全國10000多家企業(yè)提供可靠、專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的人力資源解決方案，引導(dǎo)企業(yè)更專注于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展，聚資源于核心競爭力，讓人力資源管理成為企業(yè)成長的助推器，實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益最大化。
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