青島騰龍勞務(wù)全面滿足客戶彈性用人需求，徹底解決流動性大、管理難度大的崗位以及大量臨時性、項目性人員用工問題。人才派遣服務(wù)涵蓋員工的招聘、培訓(xùn)、考勤、績效、在/離職管理、人員的補充、員工各類突發(fā)事件的處理等，是全方位一體式的員工管理服務(wù)�？蛻魺o需承擔(dān)員工在被派遣期間所有的人事風(fēng)險，包括工傷、生育、離職補償?shù)�，也不�?ldquo;三期”及“同工同酬”限制。人才派遣服務(wù)能夠簡化客戶的用工程序、減少人員管理成本、降低用工風(fēng)險，使客戶從煩瑣的人員招聘、培訓(xùn)、管理等工作中解脫出來，更好地關(guān)注在核心業(yè)務(wù)上。
通用類人才派遣：
為客戶提供大量的通用類人才外包，如前臺、文秘、人事、財務(wù)等，并為客戶進行招聘、培訓(xùn)、績效、考勤等全方位一體式管理。
專業(yè)化人才派遣：
為多個領(lǐng)域提供專業(yè)的人才派遣服務(wù)。服務(wù)領(lǐng)域包括IT、奢侈品、零售、酒店、快消、醫(yī)藥醫(yī)療器械、媒體廣告、銀行、金融、汽車、通訊、房地產(chǎn)、咨詢、物流、教育、電子電氣、能源、化工、耐消、機械、重工及自動化等。
藍領(lǐng)及學(xué)生批量人才派遣：
解決客戶針對藍領(lǐng)人員、大中專學(xué)生實習(xí)及中低端技術(shù)崗位的用工需求，適用于如銀行大堂引導(dǎo)員、金融行業(yè)呼叫中心、長期營銷人員、流水線生產(chǎn)管理者、臨時性促銷員及各類展會服務(wù)人員等項目。