專業(yè)零基礎(chǔ)帶薪培訓(xùn)PHP工程師培訓(xùn)專用/哪家零基礎(chǔ)帶薪培訓(xùn)PHP工程師培訓(xùn)
一、學(xué)員學(xué)心心得
我是周陽13926221640，26歲，工資5K左右，一直在富士康從事設(shè)備維護的工作，曾經(jīng)和大家一樣，非常迷茫，害怕，都不知道自己適合做什么工作，感覺社會就要拋棄自己的一樣，要技術(shù)沒技術(shù)，要經(jīng)驗沒經(jīng)驗，工資也不高。后來離職，了解到現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展還不錯，通過身邊朋友介紹PHP開發(fā)，非�；馃�。后了解到神州通聯(lián)科技集團有專業(yè)PHP培訓(xùn)，抱著試試看的態(tài)度，經(jīng)過技術(shù)老師四個月耐心帶領(lǐng)下，已經(jīng)順利畢業(yè)，目前就職于騰訊科技集團，試用期月薪8000元，轉(zhuǎn)正12000以上。在此非常感謝神州通聯(lián)這個平臺，讓我有機會成功逆襲；
萬老師18188636282 金牌PHP講師。龍華校區(qū)教學(xué)經(jīng)理，有過七年項目開發(fā)與技術(shù)培訓(xùn)經(jīng)驗,，目前致力于推廣php技術(shù)及相關(guān)開源產(chǎn)品。經(jīng)驗豐富，對培訓(xùn)有深刻的理解和把握，擅長實踐和理論相結(jié)合。 1、思維開闊，緊隨技術(shù)潮流更新課程向；

2、技術(shù)過硬，經(jīng)驗豐富；
曹老師 高級講師。PHP開發(fā)經(jīng)驗五年，擔任高級工程師 。熱愛編程，更愛PHP，對PHP和web前端都有著較為深入的研究。熱愛LAMP的推廣和教學(xué)工作；
 1、認真負責。用心交出來的學(xué)生才是社會棟梁；
2、思維敏捷。
3、幽默風趣更上檔次
二、優(yōu)勢實力
1、 學(xué)習(xí)優(yōu)勢
2、的移動電商技術(shù)案提供商，學(xué)業(yè)結(jié)束后可 提供就業(yè)向有以下資源提供。
 移動電商平臺建設(shè)：海量微商城模板自定義裝修、一鍵搭建微商城、APP自動打包，輕松打造APP、深度定制、專屬研發(fā)。
零售分銷：嚴格遵守三級渠道分潤規(guī)則、總店發(fā)貨，萬店同源，
輕松控制商品零售終端、工具豐富，激發(fā)分銷商全民營銷積極性
B2B批發(fā)采購：門店向總店采購，總部就近調(diào)庫存、支持行業(yè)供應(yīng)鏈上自由采購、總部或平臺可針對經(jīng)銷商區(qū)域、級別分別制定價。
O2O落地連鎖門店支持：快速打通多門店分銷渠道、把控渠道*核心的用戶數(shù)據(jù)、線上線下門店融合，商業(yè)閉環(huán)、穩(wěn)定實用進銷存系統(tǒng)，使成本*小化
    2、完美的電商解決案深厚的金融服務(wù)背景，為客戶造打造終端落地O2O解決案及行業(yè)分銷系統(tǒng)為根本的電子商務(wù)平臺。圍繞銀行、運營商電子支付結(jié)算信息化為主體，致力于為銀行、運營商及中小微企業(yè)提供全套技術(shù)系統(tǒng)支撐、咨詢、策劃、及運營解決案的公司。神州通行在全國20個省市成立辦事處，超過10萬家加盟商戶，為上億用戶提供日常便民服務(wù)。
三、公司簡介
深圳神州通行科技有限公司成立于2014年，是一家以倍棒商城平臺為主導(dǎo)打造終端落地O2O解決案及行業(yè)分銷系統(tǒng)為根本的電子商務(wù)平臺。圍繞銀行、運營商電子支付結(jié)算信息化為主體，致力于為銀行、運營商及中小微企業(yè)提供全套技術(shù)系統(tǒng)支撐、咨詢、策劃、及運營解決案的公司。神州通行在全國20個省市成立辦事處，超過10萬家加盟商戶，為上億用戶提供日常便民服務(wù)。
倍棒平臺是神州通聯(lián)與集團關(guān)聯(lián)企業(yè)自主研發(fā)的電商技術(shù)平臺，主要技術(shù)架構(gòu)涉及：大數(shù)據(jù)、云計算、前端、界面設(shè)計、電商開發(fā)等，目前與全國40多家銀行已全面合作對接，在電商支付、充值等領(lǐng)域處于業(yè)界地位。包括建行的快馬支付、美的集團的移動支付APP等都是與倍棒合作的。
同時也得到深圳市經(jīng)貿(mào)委的肯定和支持，并納入深圳市政府定點補帖項目名錄，凡使用倍棒電商服務(wù)的所有深圳企業(yè)，均可獲得市經(jīng)貿(mào)委50%優(yōu)惠補貼的福利。
基于大量的電商業(yè)務(wù)需求，神州通聯(lián)集團及集團關(guān)聯(lián)企業(yè)和產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)商，需要長期進行研發(fā)、實施、運維、技術(shù)更新，隨著市場份額的迅猛增長，我們對技術(shù)人才的需求也非常大。近兩年時間內(nèi)，我們的技術(shù)團隊就從100人增長到1千多人，仍然跟不上業(yè)務(wù)規(guī)模的擴張。人才的招聘培養(yǎng)成了企業(yè)發(fā)展的決定性因素。
國內(nèi)眾多高校內(nèi)有大量對口專業(yè)，學(xué)生數(shù)量大，但很多學(xué)生缺少項目實戰(zhàn)經(jīng)驗，所以我們經(jīng)過全位調(diào)研、溝通和雙向選擇，雙一致認為在高校內(nèi)提前打造企業(yè)的人才基地是很好的路子，這和歐美國家雙元制人才培養(yǎng)思路是一致的。
因此神州通聯(lián)與集團關(guān)聯(lián)企業(yè)形成了崗前儲備干部培訓(xùn)營包括：UID設(shè)計師帶薪培訓(xùn)、零基礎(chǔ)帶新轉(zhuǎn)行UID設(shè)計師、制造業(yè)零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行UID設(shè)計師 、零經(jīng)驗轉(zhuǎn)行軟件工程師帶薪培訓(xùn)、文員零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行UI 設(shè)計師、名企高薪定崗委培UI設(shè)計師、百分百高薪就業(yè)UI實訓(xùn)設(shè)計師、WEB前端高級工程師培訓(xùn) 、UI高級設(shè)計師培訓(xùn)、百分百高薪就業(yè)WEB前端實訓(xùn)工程師、零基礎(chǔ)HTLM5帶薪培訓(xùn)等UI/UE創(chuàng)意設(shè)計師培訓(xùn)學(xué)院。 通過先學(xué)習(xí)后付款的WEB前端開發(fā)培訓(xùn) 及零基礎(chǔ)帶薪實訓(xùn)WEB前端工程師 

軟件工程師培訓(xùn)包括：零經(jīng)驗轉(zhuǎn)行軟件工程師 、先學(xué)習(xí)后付款軟件開發(fā)實訓(xùn)、包吃住軟件開發(fā)培訓(xùn)、零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行PHP程序?qū)嵱?xùn)生 、制造業(yè)零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行PHP開發(fā)工程師、零經(jīng)驗轉(zhuǎn)行PHP軟件開發(fā)帶薪實訓(xùn)、 華為高薪定崗委培PHP開發(fā)工程師、理工科專業(yè)轉(zhuǎn)行軟件開發(fā)實訓(xùn)生、 百分百高薪就業(yè)PHP培訓(xùn)、

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