縱觀當(dāng)下互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，不論是BAT等傳統(tǒng)巨頭，還是剛剛崛起的新興企業(yè)，都將職業(yè)道德列為企業(yè)零容忍的高壓線，將誠(chéng)信理念深深植入企業(yè)文化中。不管是百度用鐵血政策提醒和警戒廣大員工心懷敬畏之心、堅(jiān)守制度紅線，還是阿里認(rèn)為每個(gè)員工都必須善待手中的權(quán)力，無(wú)一例外的顯示出這些互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)堅(jiān)持規(guī)則公平的態(tài)度，以及營(yíng)造良好互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境的決心。

面對(duì)這些互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的頻繁發(fā)力，專注于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域技術(shù)研發(fā)及移商生態(tài)圈打造的浙江天搜科技股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱：浙江天搜)表示：互聯(lián)網(wǎng)是一個(gè)高速發(fā)展的行業(yè)，更多人的參與，造成了網(wǎng)絡(luò)世界的復(fù)雜多變和不確定性，一個(gè)極小的因素能被數(shù)量級(jí)的放大，并產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響，因此，隨著互聯(lián)網(wǎng)的不斷普及發(fā)展，維護(hù)互聯(lián)網(wǎng)的公平環(huán)境，提高員工的誠(chéng)信意識(shí)，建立正確的價(jià)值體系，變得刻不容緩。

專注于“移商”十多年的浙江天搜正是如此，它認(rèn)為，在這個(gè)紛繁復(fù)雜的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，相對(duì)于傳統(tǒng)行業(yè)，想要基業(yè)長(zhǎng)青的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)更需要有誠(chéng)信守紀(jì)的意識(shí)和完善的監(jiān)督體系，在追求經(jīng)濟(jì)利益的同時(shí)，也要注重社會(huì)效益。企業(yè)的每個(gè)人，尤其是領(lǐng)導(dǎo)者，要敬畏并利用好手中的規(guī)則和權(quán)力，為互聯(lián)網(wǎng)的健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

在發(fā)展過(guò)程中，浙江天搜常常審視自己，堅(jiān)持以用戶的角度去思考問(wèn)題，恪守互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)規(guī)則。發(fā)展至今，浙江天搜逐步創(chuàng)新出B2N、B2C2N、S2C等新型商業(yè)模式，審時(shí)度勢(shì)并確立了“大生態(tài)圈+大創(chuàng)平臺(tái)”的發(fā)展方向，這一系列成就的取得和新目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，都離不開(kāi)浙江天搜對(duì)誠(chéng)信的堅(jiān)守，和對(duì)觸犯用戶利益、違背職業(yè)道德行為的零容忍。畢竟，良性的生態(tài)圈環(huán)境和公平的互聯(lián)網(wǎng)土壤，需要我們共同來(lái)維護(hù)。

縱觀歷史，國(guó)家乃至企業(yè)的發(fā)展延續(xù)中，公眾權(quán)益和個(gè)人利益的平衡，始終是一個(gè)大眾關(guān)注的話題，今天的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代也不例外。只有我們敬畏權(quán)力、恪守規(guī)范，才會(huì)擁有一個(gè)高效率、可信賴的互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境，更好的服務(wù)于每個(gè)人。